“Sturen op impact vereist een cultuurverandering: van ego- naar eco-systeem”
In dit interview deelt Roel Beentjes, directeur en oprichter van Been Management Consulting, zijn inzichten over de belangrijkste trends en ontwikkelingen in het integreren van impact in bedrijfs besluitvorming. Hij praat over hoe kunstmatige intelligentie bijdraagt aan deze transitie, de noodzakelijke cultuurveranderingen binnen organisaties, en de cruciale rol van Chief Value Officers (CVO’s) bij het …
“Sturen op impact vereist een cultuurverandering: van ego- naar eco-systeem” Lees verder »